1、要有很强的执行力。如果领导交给你一些任务，一定要努力克服困难去完成，而不是时刻抱怨，不要被困难吓倒，要让领导看到你积极主动做事情的一面。
3、要站在领导的角度考虑问题。换位思考往往是解决问题最有效的方法，职场也是如此。当发生矛盾时，如果可以换位思考，站在领导的角度考虑一下，也许就能少些烦恼。
5、要能积极接受批评。工作中如果犯了错误，一定要虚心接受批评并积极改正，让领导知道你做事的态度。不要抱怨，否则只会适得其反。
7、积极接受本职工作之外的任务。当你看到领导正在为一件事情烦恼时，一定要学会主动询问，主动承担，给领导留下好印象，自然有益于之后的相处。
